Sua operação cresce. Sua equipe, não precisa.
Quando o volume cresce, a saída costuma ser contratar. O agente absorve esse volume sem aumentar a equipe.
Empresas que confiam na UPX em cibersegurança.
Três formas de comprar IA. Nenhuma vira operação.
Treinamento, ferramenta no-code ou robô de atendimento: nenhum assume o processo interno da sua empresa.
| Formação | Ferramenta de montar | Robô de atendimento | UPX Agents | |
|---|---|---|---|---|
| Quem faz a implantação | Sua equipe | Sua equipe | Fornecedor | UPX |
| Onde o agente atua | Depende de você | Depende de você | Cliente final | Processo interno |
| Acessa sistemas internos | Depende de você | Sim, se você integrar | Limitado | Sim, com permissão definida |
| Governança e trilha de auditoria | Não se aplica | Por sua conta | Básica | Nativa |
| Quem mantém no ar | Sua equipe | Sua equipe | Fornecedor | UPX |
| O que você recebe no dia 1 | Conhecimento | Ambiente vazio | Canal ativo | Agente rodando |
As três deixam o mesmo vão: alguém precisa pegar o processo real da sua empresa e transformar em um agente que funciona, entregue configurado, trabalhando para dentro, com a segurança de quem protege banco há 20 anos. Cada uma dessas coisas existe separada no mercado. Juntas, em uma entrega só, não.
Somos segurança antes de sermos IA.
Há 20 anos protegemos infraestrutura crítica, bancos, fintechs e datacenters. O agente é construído com esse mesmo cuidado.
A maior parte das empresas que vende agente de IA hoje nasceu depois do ChatGPT. Nós já estávamos cuidando de dado sensível de banco muito antes de existir a categoria.
protegendo ambientes críticos
monitoramento contínuo, equipe própria
bancos, fintechs, telecom, datacenters
isolamento, permissão e auditoria vêm do berço, não como recurso adicionado depois
Do diagnóstico ao agente rodando.
Você participa do começo e da aprovação. O trabalho do meio é nosso.
Conversamos com quem vive a operação, identificamos onde o tempo se perde e medimos a linha de base.
Você recebe por escrito, antes de qualquer configuração: o que o agente faz, quais sistemas acessa, quais limites respeita, o que exige aprovação humana, prazo e preço. Aprovação sua antes de começarmos.
A UPX configura o agente, conecta aos seus sistemas e o coloca no ar com governança, permissões e rastreabilidade ativas desde a primeira ação. Monitoramento, atualização e ajuste seguem sob nossa responsabilidade, medidos contra a linha de base do passo 01.
Veja o que ele faz. E o que ele é impedido de fazer.
Ele acessa seus sistemas com limites que você verifica, não com base em promessa.
O agente executou o que estava autorizado, parou no que não estava e registrou tudo. Essa é a diferença entre automação e automação com governança.
Ambiente isolado
Infraestrutura dedicada à sua empresa, mantida pela equipe de segurança da UPX.
Permissão granular
Você define quem usa o agente e quais ações ele pode executar.
Supervisão humana
Ações sensíveis param e aguardam aprovação. A decisão continua sua.
Auditoria completa
Histórico de cada ação, disponível a qualquer momento.
Em nenhum desses passos alguém da sua equipe precisa aprender a configurar um agente.
Começar pelo diagnósticoUm agente para cada área da empresa.
Base pré-configurada para o processo mais custoso de cada área, ajustada à sua empresa.
Operações
Acompanha etapas, cobra pendências, organiza informação dispersa e executa as rotinas que hoje dependem de memória humana.
Financeiro
Consolida dados de sistemas e planilhas, gera relatórios recorrentes e prepara análises para revisão humana.
Suporte
Faz a triagem, resolve o recorrente e escala o resto com o contexto já organizado.
Comercial
Qualifica na entrada, mantém o follow-up rodando e devolve ao vendedor só o que exige um vendedor.
RH
Conduz onboarding, responde sobre políticas, organiza documentação e apoia processos administrativos.
Jurídico e compliance
Localiza e resume documentos, consulta normas e políticas internas, com rastreabilidade completa de cada consulta.
Contratar custa o dobro do salário.
O agente absorve o volume sem folha, sem encargo, sem turnover.
Quando o volume cresce, a resposta padrão é contratar. Só que o custo de uma contratação não é o salário: com encargos, provisões e benefícios, o custo real de um CLT fica entre 1,6 e 1,8 vez o salário bruto no Brasil.
O custo não para na entrada: o Brasil lidera a rotatividade mundial, e substituir um profissional custa entre 50% e 200% do salário anual do cargo, somando recrutamento, treinamento e produtividade perdida.
o salário bruto é o custo real de um funcionário CLT, com encargos e provisões
do salário anual é o custo de substituir um profissional que sai
é a jornada do agente, sem hora extra, afastamento ou período de adaptação
No diagnóstico, comparamos o custo do agente com o de absorver o mesmo volume contratando.
Comece pelo diagnóstico.
30 minutos com nosso time. Você sai sabendo onde sua operação perde tempo, qual agente resolve e quanto custa, sem compromisso.
Entregue e operado pela UPX. 20 anos em cibersegurança para ambientes críticos.